摘要：本文介绍了揭阳企业适岗培训补贴申领攻略，详细解释了具体申领流程及注意事项，为企业提供参考。

一、申领条件

1.揭阳注册的企业，没有违反法律法规，纳税良好的缴纳税务企业。

2.通过申请并获得国家职业资格证书及职业技能等级证书。

3.聘用新员工进行适用性岗估测，确保员工适用的岗位与所申请的培训内容相符合，并满足岗位的实际需求。

二、补贴标准

为更好推进企业职工群体素质的提高，揭阳市财政加大了对企业的适岗培训补贴力度，标准如下：

1.按照每学时25元计算，对职业培训费用给予70%的资助。

2.企业符合条件的人员每年可享受揭阳市进行的职业培训1次，每次培训时间不得超过2个月，培训学时需达到40学时及以上。

3.每人每年的培训补贴标准为2000元。

三、申领流程

企业适岗培训补贴的申请流程如下：

1. 首先，需要企业进行适岗培训需求的确定。

2. 其次，企业须选取正规的职业培训机构开展适岗培训。

3. 将“适岗培训补贴申请表”、培训机构出具的培训协议、培训计划及培训费用的开支核算表等相关材料，按要求报送到所在地区劳动就业管理部门进行审核。

4. 申请审核通过后，企业可根据培训计划，按照培训协议与培训机构开展培训。

5. 培训结束后，企业需出具申请结算材料，经审核通过后，可领取所获得的适岗培训补贴资金。

四、注意事项

1.申请前需确保企业及职工符合条件，如有不符合条件的情况应提前调整，避免影响申请成功率；

2.在选择培训机构时，需关注培训投入及培训内容是否与实际需求相符合，不可盲目投入；

3.申请补贴需提前报批，企业报批提交各种材料须符合规定要求，确保流程合规性；

4.企业及职工申请职业资格等级证书时，也需关注证书的实用性及价值，挑选合适的职业。

五、总结：

揭阳市的适岗培训补贴政策为企业提供了更多的培训机会，帮助职工不断提升自身的工作技能和职业素养，从而提升企业的竞争力和发展水平。企业应认真了解政策，根据具体情况进行申请，助力企业的发展。本文由企业补贴整理。