摘要：

本篇文章主要介绍晋城人才落户企业补贴政策的具体解读和申请攻略，让读者更好地了解政策细节和操作方法，实现高效申请。

一、政策背景

随着科技和经济的快速发展，人才的作用越来越被重视。晋城市政府出台了一系列人才引进政策，其中最具代表性的莫过于“晋城人才落户企业补贴政策”。

根据政策规定，企业引进高层次人才并安置落户，并在3年内连续缴纳企业所得税、增值税、城市建设税和教育费附加费，按相关政策执行期间，年度给予企业最高10万元的支持。目的是为了加速人才引进和落户，促进晋城市高质量发展。

二、政策细节

（一）补贴对象：所有正在运营且符合补贴政策条件的企业。

（二）补贴标准：企业引进的高层次人才，每年按照所缴纳的企业所得税、增值税、城市建设税和教育费附加费的总额，给予企业最高10万元的补贴。连续三年缴纳相关税费的企业可连续享受补贴。

（三）补贴期限：自2019年11月1日起至2021年12月31日止，每个企业连续3年内只能享受一次，具体执行时间和次数以落户日期为准。

三、申请攻略

（一）观察趋势：首先，需要关注晋城市政府的政策动向，了解政策形势和政策调整，把握引进人才的重点领域和紧缺行业。

（二）熟悉政策：其次，熟悉政策的细节和要求，了解企业的申请条件和资格审查标准。

（三）寻找人才：企业在申请前应对人才的需求做出详细规划，寻找符合要求的高层次人才。

（四）准备申请材料：企业需要准备完整的申请材料，材料包括企业高管和引进人才的相关文件和证明。并且要注意，在提交材料之前需要进行全面的审核和考虑，确保材料符合政策要求。

（五）及时申报：企业需要在规定的时间范围内提交申请，提交申请之前应确保材料齐全、准确，同时填写好申请信息，确保无误。

四、注意事项

（一）确保符合条件：企业在申请之前必须了解政策的细节和要求，特别是纳税要求，确保符合政策要求，才有资格申请。

（二）完善材料：企业在申请之前要对材料进行全面的审核和考虑，确保材料符合政策要求，避免不必要的拖延和纠纷。

（三）及时申请：企业需要在规定的时间范围内提交申请，并确保材料准确无误，以免错失机会。

五、总结

晋城市政府的这项企业补贴政策，为企业引进高层次人才提供了很好的支持。企业要在申请前认真研究政策要求，准备好必要的材料，并及时提交申请。通过高效的申请方式，使企业得到更多的支持和资金，快速地引进人才，促进企业的发展。晋城人才落户企业补贴政策有许多注意事项和操作要点，企业可以仔细了解和运用这些要素，实现企业的发展和市场竞争力的提升。

本文由企业补贴整理，期待能够对企业的申请和发展有所启示。