摘要：杭州是一个具有高科技、金融等多个产业的城市，不少企业在引进人才的同时也提供公积金补贴。本文将从4个角度介绍杭州哪些企业提供公积金补贴，以让读者更全面地了解杭州就业市场的现状。

一、银行类企业

1、近年来，随着“壹城壹策”的实施，杭州的人才引进政策越来越优惠，在吸引银行类企业时，政府也倾斜公积金补贴政策。其中，杭州联合农村商业银行是一个具有代表性的银行类企业，该企业在招聘人才时会根据人才的年限以及工作表现等条件，给予一定比例的公积金补贴。

2、除了杭州联合农村商业银行，杭州银行、工商银行等多个银行类企业也提供公积金补贴。其中，杭州银行规定部分员工的公积金缴纳比例为1：3，即员工每缴纳1元，企业则会追加缴纳3元作为员工的公积金。

3、需要说明的是，不同银行类企业的公积金补贴政策并不完全相同，具体情况需根据招聘信息和公司政策了解。

二、房地产类企业

1、在杭州这个一线城市，房地产类企业自然是非常活跃的。其中，恒大集团、碧桂园、保利等不少房地产类企业在招聘人才时也会提供公积金补贴。例如，恒大集团根据员工工龄及工作表现，提供不同幅度的公积金补贴。

2、一些房地产类企业也将公积金补贴作为招聘人才的一种手段，以此吸引到更多人才的加入。例如，保利地产曾在招聘信息中提到：“加入保利，你的公积金福利是在市场上的极佳水平。”

3、房地产类企业提供公积金补贴的幅度及面向对象也是各有不同，需具体了解公司政策。

三、高新技术企业

1、随着互联网、人工智能等技术的不断发展，高科技企业在杭州也越来越重要。作为杭州未来发展的主要引擎，高新技术企业在招聘人才时也会提供一定比例的公积金补贴。例如，阿里巴巴对于公积金的缴纳比例较高，华为技术有限公司也提供一定幅度的公积金补贴。

2、需要指出的是，不少高新技术企业提供公积金补贴也是为了让员工更好的融入公司文化，提高工作积极性，所以加入这些企业后，能够获得更多的职业发展机会、奖金等待遇。

3、每家高新技术企业的公积金补贴政策不同，具体了解需参考公司政策。

四、外资企业

1、近年来，随着杭州对外开放的不断加强，不少外资企业也来到杭州寻找商机。其中，一些外资企业在招聘时也会提供公积金补贴。例如，有不少外资公司提供一定的年终奖金，并在工资基数上进行不同比例的公积金缴纳。

2、除此之外，外资企业在招聘时也会提供一些其他福利待遇，例如免费旅游、带薪休假等等。这些福利待遇不仅可以提高员工的切身利益，还有助于提高员工的工作积极性和工作效率。

3、需要注意的是，各家外资企业的公积金补贴政策各有不同，具体了解需参考公司政策。

五、总结：

从银行类企业、房地产类企业、高新技术企业以及外资企业四个方面，我们介绍了杭州哪些企业提供公积金补贴。通过本文的介绍，我们可以看出提供公积金补贴的企业并不在少数，我们在寻找工作机会时，也可以优先选择这些企业。最后，为了享受更多的就业福利，尽可能了解企业政策是非常有必要的。

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