摘要：2019年11月，国务院办公厅印发了《关于支持企业开展职业技能提升行动的意见》，其中包括企业代训补贴政策的发布。本文从申请时间的角度解读企业代训补贴政策，提醒企业注意优惠时限。

一、政策背景

2013年，国务院印发了《关于实施人才强国战略加快人才培养和发展的若干意见》，提出了职业技能提升行动计划。作为其中的一部分，企业代训成为了一种新的培训方式。企业代训是指企业为职工提供优质的培训服务，并在职工完成培训后在规定的时间内报销培训费用。

为了进一步降低企业培训投入成本、促进企业职工职业技能提升，2019年11月，国务院办公厅印发了《关于支持企业开展职业技能提升行动的意见》，其中的企业代训补贴政策得到了广泛关注。

二、政策内容

企业代训补贴政策是指，在参保单位对网络培训平台或培训机构达成培训协议，并且由企业为职工缴纳培训费用的情况下，政府将给予一定的培训费用补贴。企业代训补贴的金额根据培训项目长度、培训机构性质、培训过程中是否伴有考核等因素而定，每名职工每年补贴金额不超过2000元。

企业代训补贴政策的实行期限为2019年12月31日，申请时间为2019年12月1日~2020年3月31日。也就是说，如果企业希望享受该政策的优惠，需要在规定的时间内完成申请。

三、申请流程

企业代训补贴政策的申请流程比较简洁，具体有以下几个步骤：

1、办理开户手续

企业应选择合适的网络培训平台或培训机构，并与其在平台上进行报名、缴费等操作。在这个过程中，企业需要为职工开通电子钱包账户，为后续的费用报销做准备。

2、提出申请

完成开户手续后，企业需要通过相关渠道或网站，向所在地的人力资源和社会保障部门提出申请，交付培训协议、培训费用凭证等材料。

3、审核并拨付补贴

经过所在地人社部门审核，符合条件的企业将获得网上预充值补贴，补贴金额将自动转入企业为职工预充值的电子钱包账户中。企业职工在完成培训和考核后，即可向企业申请费用报销。

四、注意事项

1、申请时间要密切关注，优惠时限截止时间为2020年3月31日。

2、企业需要在规定时间内向人社部门申请预充值，并与划拨资金完成之前完成企业代训的相关工作，否则将影响后续的费用报销。

3、企业在选择培训机构时，要注意机构的资质、口碑等方面，以确保培训效果。

4、企业职工在完成培训后需要及时向企业申请费用报销，避免因消费时间跨度过长影响报销。

五、总结

企业代训补贴政策是国家和地方大力支持职业技能提升行动的一项措施。企业可以通过这一政策，以较低的成本为职工提供优质的培训服务。但需要注意的是，政策的适用时间有限，如果错过申请时间，企业将无法享受补贴优惠。因此，企业需要密切关注政府有关政策的发布，及时了解政策细则，做好相关的准备工作。本文由企业补贴整理。