摘要：

申请杭州企业就业补贴可以帮助企业在人力资源管理上节省成本，重新调整企业战略发展，从而更好的发展业务。本文将从四个方面详细阐述如何申请杭州企业就业补贴。

一、了解杭州企业就业补贴政策

1、熟悉政策的具体内容

杭州市出台了《关于加大企业职工就业水平提升支持力度的若干意见》，明确企业在职职工实现向专业技术人员转型所需的费用支持，从而促进企业转型升级，提高企业职工整体素质。

2、理解政策的优先申请条件

企业在申请杭州企业就业补贴时，需要满足以下优先条件：

（1）企业所在行业为装备制造业、信息技术服务业、生物医药产业、新能源与新材料产业、技能人才培训服务机构等；

（2）企业实施转型调整，推动新业态、新模式、新业务领域等，或是进行技能人才培养培训，提升员工技能等方面；

（3）企业核心管理团队拥有一定的实力，可在未来3-5年内实现业务的快速发展。

二、申请杭州企业就业补贴的流程

1、填写申请表格

企业在申请杭州企业就业补贴时，需要向所在区县劳动保障行政部门提交《杭州市企业人力资源资本质量提升计划申请表》，同时附上企业实施计划等材料。

2、材料审查

材料的审查时间大概在15个工作日内，如果发现不符合相关要求，申请可能会被驳回。因此，在提交申请前需要认真审核资料。

3、评估

评估由劳动保障行政部门负责，评估主要是综合考虑企业申请的转型或升级方案是否得当、是否符合政策规定等因素，评估通过后就可以正式批复申请。

三、杭州企业就业补贴申请注意事项

1、材料准备

企业在申请杭州企业就业补贴时，需要提供营业执照副本、纳税证明、社保证明以及计划实施方案等材料，需要审核后提交上述材料。

2、审批机关

审核机构位于杭州市劳动保障行政部门下设的区县人力资源和社会保障局，申请补贴的企业要在所在的区县行政区域内申请。

3、到账时间

企业如果符合政策要求，针对申请到账时间可根据政策规定大概需要30-60天。

四、其他问题解答

1、企业如何提高杭州企业就业补贴的申请成功率？

企业在申请杭州企业就业补贴时，应该合理制定测评计划，优化人才结构，提高企业核心竞争力，并在实施计划时保持高效，提升人员的综合素质。

2、杭州企业就业补贴的申请金额有哪些限制？

申请杭州企业就业补贴的金额范围会根据申请企业的规模和项目要求等方面进行判断和审核。

3、企业申请了杭州企业就业补贴之后是否能申请其他职业技能补贴？

企业在符合政策规定的情况下，可以多个维度同时申请政府补贴。

总结：

理解政策后，企业在申请杭州企业就业补贴时应该提前了解政策要求，并认真准确地提交企业申请材料，这样才能提高审批通过率。通过申请杭州企业就业补贴，企业可以在人员培养、人才选拔、企业业务发展等方面获得政府资金支持。本文由企业补贴整理。