摘要：

随着中国经济的快速发展，小微企业成为了国家支持的对象之一。杭州市作为我国经济实力较强的城市之一，近年来加大了对小微企业的支持力度。其中，小微企业吸纳补贴就是一个非常重要的政策。本文旨在介绍杭州小微企业吸纳补贴的标准，以及申请攻略，帮助广大小微企业了解政策，提高申请成功率。

一、补贴标准

1、什么是小微企业吸纳补贴?

小微企业吸纳补贴是指企业在招聘符合条件的失业人员或高校毕业生等优秀人才，并签订1年及以上劳动合同（含劳务合同）后，按月领取一定金额的吸纳补贴。

2、标准是怎么样的？

吸纳的失业人员（含残疾人）每人每月500元，高校毕业生每人每月1000元。企业上限吸纳10人，最高补贴金额为4万元/年。

3、有哪些要求？

企业需符合杭州市小微企业标准，年销售额不超过3000万元；在杭州注册并经营1年以上；申请时具有招聘操作、签订劳动合同和缴纳社会保险的证明材料；招聘人员应当具备相应的学历和工作经验；签订的劳动合同应当为1年及以上。

二、申请攻略

1、注意事项

（1）企业本级的失业人员优先补贴，跨区招聘的企业按照残疾人、退役军人、高校毕业生、其他优秀人才的顺序逐级补贴；

（2）企业需要在每年8月底前，自主申报吸纳人员的就业情况，被认定为符合条件并已发放吸纳补贴的人员，企业需在就业半年、1年、2年和3年后自主申报其就业情况；

（3）企业被否决的情况下，拥有复议和申诉的权利。

2、申请流程

（1）企业登录“杭州市扶持小微企业网上服务平台”进行注册并进行电子申请；

（2）杭州市高新技术服务中心对企业提交的申请进行审核；

（3）审核通过后发放补贴。

3、申请材料

（1）吸纳补贴申请表；

（2）企业营业执照、税务登记证；

（3）吸纳人员劳动合同、社保缴纳证明；

（4）招聘简章、人才招聘网站发布信息证明等。

三、申请注意事项

1、时间要求

企业的吸纳行为要在6月1日至次年5月31日内完成并申请兑现；

2、招聘行为

企业应加强用工管理、落实劳动合同、加强培训等方面，保证申请材料的真实性和信息的准确性；

3、政策公告

（1）政策公告需要及时关注，一旦有更改，申请时需按照最新政策要求提交申请材料；

（2）申请时应注意公告中的窗口服务及咨询方式；

4、资料审核

材料审核时需认真、严谨，实事求是；

5、申诉渠道

企业被否决的情况下，应当选择合适的申诉渠道，表达自己的诉求。

四、结算方式与税收政策

1、结算方式

对于已被认定为符合条件并已发放吸纳补贴的人员，企业需在就业半年、1年、2年和3年后自主申报其就业情况，审核通过后，企业可按规定方式领取吸纳补贴。

2、税收优惠政策

为了鼓励小微企业招聘人才，国家制定了相关税收优惠政策，如企业所得税税率优惠、增值税优惠等，进一步提高小微企业的获益。

五、总结

本文旨在介绍杭州小微企业吸纳补贴的标准和申请攻略，帮助广大小微企业了解该政策。从补贴标准、申请攻略、申请注意事项、结算方式与税收政策四个方面做了详细的阐述。吸纳补贴对于小微企业的发展非常重要，利用好该政策有助于企业提高竞争力，快速发展。希望本文能够为广大小微企业提供参考，提高申请成功率。

本文由企业补贴整理。