摘要：随着大学毕业生的增多，许多企业为招聘优秀的毕业生而提供了补贴。本文旨在介绍如何领取企业毕业生补贴。

一、补贴对象和资格

1、补贴对象：企业毕业生补贴的对象为具有高等教育院校毕业证书的毕业生。

2、资格要求：毕业生必须在用人单位注册并缴纳社会保险，且连续工作6个月以上，且表现良好。

3、补贴数额：补贴数额依据人才政策的不同而异，一般为月薪的10%~30%。

二、申请流程

1、申请资料准备：毕业证、用人单位盖章的《实习鉴定表》、社会保险缴纳证明等。

2、填写申请表：下载或到人才交流中心填写“企业毕业生补贴申请表”。

3、材料递交：递交申请表及相关资料至人才交流中心窗口。

4、资格审核：人才交流中心进行资格审核，并将审核结果通知用人单位。

5、审批部门审核：经过中心审核通过的申请，将提交市人才服务中心审批。

6、拨付补贴：市人才服务中心审批通过的补贴将由财政拨付到用人单位账户。

三、注意事项

1、毕业生不能同时享受其他人才优惠政策。

2、申请补贴的用人单位必须是正常经营，或具有合法经营资格的。

3、毕业生应注意维护自己的合法权益，及时了解和查询自己是否获得了企业毕业生补贴。

四、效果评估

1、毕业生的人才类型和用人单位所属行业。

2、以本地区招聘岗位为基准，比较用人单位与招聘岗位的匹配度。

3、用人单位改变招聘方案，采取了招聘非本地区人才、中介公司等，是否对企业毕业生补贴产生影响。

五、总结：

领取企业毕业生补贴需要遵循一定的申请流程，同时充分了解资格要求和注意事项。企业毕业生补贴政策为大学毕业生提供了就业机会，促进了人才的流动和劳动力市场的发展。

本文由企业补贴整理。