摘要：近日，杭州市启动了企业本科生补贴计划，旨在为企业吸引更多本科高素质人才，提高企业竞争力。本计划将给予高额补贴，对于正在寻找工作的大学生来说，是一个不容错过的机会。

一、为什么要推出本科生补贴计划

1、杭州市经济发展快速，但高素质人才数量减少。作为中国的电子商务中心，杭州有许多世界知名的互联网公司，如阿里巴巴、网易等，这些企业需要大量的高素质人才支撑。

2、对于即将毕业的大学生来说，找到一份好工作非常重要。然而，在现实中，好的工作机会并不多，很多人选择去其他城市发展，导致杭州流失了很多人才。

3、企业本科生补贴计划的推出，为企业提供了一种吸引人才的方式，并让优秀的大学生更容易找到一份满意的工作，同时也有助于减少人才流失的现象。

二、本科生补贴计划的优惠政策

1、企业可以申请本科生聘用补贴，对企业聘用毕业生的战略思考以及诚信程度进行评估，将获得一定的政府资助。

2、企业聘用本科生人数必须在10人以上。且必须符合申请条件，包括：企业劳动用工规模稳定（员工数量在长期内不低于规模标准的80%），并且企业实际生产运营情况稳定；符合涉及动态管理的优惠政策的其他条件差异。

3、企业每年可获得每人5000元的人员聘用补贴，每年最多可享受50万元的补贴政策。旨在鼓励企业将本科生纳入其发展计划，提高企业形象和产品质量，提高本科生发展的质量和数量。

三、企业本科生补贴计划的目标和影响

1、吸引优秀本科毕业生就业。企业本科生补贴计划为毕业生提供了一种优质的就业选择，吸引更多的优秀本科生留在杭州，为杭州的经济发展做出贡献。

2、提升企业人才结构。高素质人才是企业发展的重要支撑，通过本科生补贴计划，企业可以引入更多的本科生，进一步提升人才结构，推动企业发展。

3、促进杭州市经济的发展。优秀的大学生是国家和地方经济发展的重要排头兵，他们将成为企业和社会的中坚力量，有助于加快杭州市经济的发展。

四、如何申请企业本科生补贴计划

1、企业需要先登录杭州市人力资源和社会保障局官方网站（www.hzrsj.gov.cn），下载《杭州高校毕业生就业能力培养计划企业聘用外地高校毕业生申报表》。

2、填写申报表，按要求提交相关材料。企业需要提供公司的证明材料、招聘计划、招聘广告、招聘公告、聘用合同等证明材料。

3、经杭州市人力资源和社会保障局审核并确定符合条件的企业，将给予相应的聘用补贴。

五、总结：

企业本科生补贴计划是一项积极的举措，旨在提高企业的竞争力，鼓励企业聘用优秀的本科毕业生，同时也使得优秀毕业生更容易找到好工作。这项计划有望吸引更多的优秀人才留在杭州，为城市的发展进程做出贡献。如有意向申请，企业可以登录杭州市人力资源和社会保障局官方网站查询具体申请流程和要求。

本文由企业补贴整理。