摘要：本文将介绍杭州企业裁员补贴新政：经济性裁员资助方案的详细内容，并给读者提供背景信息。本政策是针对受新冠疫情影响的企业而制定的，旨在缓解其经营成本负担，减缓疫情对企业的冲击。

一、政策背景

随着新冠疫情爆发，其对经济的影响越来越明显。许多企业不得不采取裁员等措施来减少经营成本。为了帮助这些企业渡过难关，杭州市政府出台了一系列政策，其中重要之一的就是经济性裁员资助。

根据杭州市人社局发布的数据，截至2020年5月底，共有315家企业提出956个经济性裁员申请，申请裁员人数3.12万人，共计申请资助金额2935.9万元。

二、裁员范围

经济性裁员指的是因企业自身经营困难需要裁员的情况。政策主要针对以下裁员方式：

1）因企业经营困难需要裁减岗位的；

2）因企业经营困难需要降低薪资的；

3）因企业经营困难需要减少工时的；

裁员对象主要是企业在岗员工，不包括企业补贴性岗位等特殊岗位。

三、裁员补贴标准

企业申请裁员资助的标准如下：

1）裁员人数不低于10人，且裁员比例不低于5%；

2）裁员企业上年度实际缴纳的社保、公积金合计缴存不低于30万元；

3）被裁员工的月度人均社保、公积金缴存基数不低于杭州市社保、公积金缴存基数的一倍。

裁员资助的标准按照裁员人数、缴存基数、资助比例等因素综合计算，经人社部门审核后确认落实具体资助标准。

四、申请流程

杭州市经济性裁员资助申报及资金补贴具体操作流程如下：

1）企业登录杭州市人力社保网上服务大厅，在“查询与申报”栏目中选择“我要申报”，填写申请表（包括申请裁员的员工名单、合同、协议、劳动关系终止协议、社保及公积金缴存证明等材料）；

2）企业上传相关资料到网上大厅；

3）杭州市人社局经过审核审批后，将落实具体的资助金额，并通过社会保险经办机构统一下达。

五、总结

杭州企业裁员补贴新政：经济性裁员资助方案旨在帮助受疫情影响的企业缓解经营成本，减轻疫情对企业的冲击。本政策的实施，对于受疫情影响的企业有很大的帮助，也显示了地方政府对企业的关心和支持。希望更多的政策能够出台，帮助企业度过难关。

本文由企业补贴整理。