摘要：随着我国经济的发展和人口的不断增长，各个城市对企业人才的需求也越来越高，为了吸引更多的高端人才来到本地发展，许多城市都推出了企业人才落户补贴政策。本文将从申领方式、申领条件、申领材料和审核流程等四个方面，详细解释申领企业人才落户补贴的简易办理方式。

一、申领方式

1、网上申请：大多数城市的人才服务中心或人力资源公共服务机构都提供在线申请服务，申请人只需登陆相应的网站，填写申请表并上传证明材料即可。

2、现场办理：对于一些不熟悉网络操作或者材料比较齐全但需要特殊审核的人才，可以选择到人才服务中心或人力资源公共服务机构现场递交申请，工作人员将为您进行审核和指导。

3、邮寄申请：如果您没有时间现场申请或网络申请困难，可以选择将申请材料邮寄至相应机构，申请人应当保证材料完整齐全，可追溯，且须妥善保管相关证明文件。

二、申领条件

1、年龄要求：通常城市对于企业人才的年龄要求在35周岁以下，但也有些城市对于高端人才没有年龄限制。

2、工作时间要求：申请人在新工作地的工作时间要求在半年以上，有的城市要求1年以上。

3、期限要求：企业人才在申请落户补贴时，新岗位并非首次工作，同时目前岗位不足2年，原公司不得在申请前2年的时间内迁出或者撤销。

三、申领材料

1、申请人身份证复印件

2、申请人本人银行卡复印件

3、申请人获得的本市户籍常住人口登记警局的户口登记、迁入申请表与住房租赁合同等材料

4、申请人的中华人民共和国身份证件

5、新单位提供的雇佣合同复印件，以及营业执照和组织机构代码证复印件

四、审核流程

1、材料审核：人才服务中心或人力资源公共服务机构对提交的申请材料进行审核。

2、面试评估：评估人员依据申请人的个人情况和申请工作的需求，对申请人进行面试和测试，并综合评估其能力和潜力，评出落户补贴等级。

3、审批公示：评估结果进行公示，并在公告期间接受正面或负面的审核意见。

4、发放证明：通常在审核结束后，落户补贴会在一个月内发放到申请人的指定银行账号上。

五、总结

通过以上的阐述，我们可以看出申领企业人才落户补贴的申请步骤其实是非常简单的，申请人只需满足条件，准备好申请材料，按要求提交申请即可等待审核。

本文由企业补贴整理。